COREA DEL SUR
- Idiomas oficiales: coreano
- Forma de gobierno: República presidencialista
- Superficie total: 99.538,7 km2
- Población total: 48.846.823 hab
- Densidad: 498 hab/ km2
Datos Curiosos
- La religión mas practicada es el cristianismo
- El padre es la cabeza
- El hijo mayor tiene deberes importantes
- La familia es la institución mas importante
- Hay mucho machismo
COSTUMBRES Y ETIQUETA
- En Reuniones Familiares
Se puede llegar hasta con 30 min de retraso.
Las tarjetas de agradecimiento son muy bien vistas y aceptadas.
Se suele hacer una inclinación dependiendo de la edad o del rango
La persona mayor es quien inicia el saludo - Para dar regalos
Los regalos son recíprocos (económicamente)
Es muy común que se trate de frutas, chocolates y flores
El número 4 y sus múltiplos son mal vistos
El número 7 y sus múltiplos son bien vistos
Los colores rojo y oro son muy aceptados y se relacionan con colores reales
Se deben entregar los regalos con ambas manos
- La cena
Se deben quitar los zapatos
El hombre de la casa es quien atiende a los invitados
El saludo se hace de manera individual - En la mesa
Esperar que le digan donde sentarse
Los mayores son los primeros en sentarse a la mesa y se sirven primero
No se debe apuntar con los chop sticks, ni pinchar
Se debe probar un poco de todo
En Los Negocios
- Relaciones y comunicación
Es importante que el surcoreano sienta un buen feeling, caer bien
Que alguien mas (un tercero) lo introduzca
Dicho tercero es quien introduce los temas sensibles
Nunca se debe criticar delante de otro
Son muy flexibles con los contratos
No se deben hacer preguntas de respuesta si/no, sino preguntas abiertas
Son personas muy directas - Vestimenta
Son personas que visten de una manera sobria - Tarjetas de presentación
Se deben ofrecer y que estas estén traducidas en ambos idiomas, el coreano y el suyo
No escribir sobre la tarjeta que le entregan
CULTURA ORGANIZACIONAL
La cultura organizacional de Corea del Sur esta caracterizada por aspectos como los siguientes:
- El confucianismo legó muchos de los conceptos y valores que los surcoreanos han adoptado.
- El poder esta centralizado en los mayores
- Hay una jerarquía vertical
- Principio del colectivismo
- Hay mucho liderazgo paternalista
- Hay una marcada desigualdad de género, es decir, las mujeres tienen muchas dificultades pues la sociedad es muy machista
- Importancia de las familias y la sucesión basada en la sangre
Sin embargo, con el transcurso de los años la cultura organizacional surcoreana ha presentado diversos cambios como por ejemplo el desmoronamiento del empresario de edad (no hay tanto liderazgo paternalista), y de la rigidez corporativa de la estructura jerárquica. Como consecuencia, esto ha generado una jerarquía más plana, creatividad vs. Sabiduría, un enfoque en los estándares globales, la importancia del desempeño individual y el incremento como fuerza de trabajo, es decir, una disminución del machismo.
No hay comentarios:
Publicar un comentario